市教育局局长徐剑波网谈实录 满意度

    动感地带110 目前全市各幼儿园的托儿费都已上涨多年，但是单位报销标准却一直未上调，请问什么时侯能上调

    徐剑波 你好，这位家长。

    目前，我市幼儿园执行的收费标准是2008年市物价局、财政局、教育局联合下发的《关于我市托儿幼园所管理有关问题的通知》（青价费[2008]287号）规定的报销标准，具体标准为：月托幼费低于每人每月130元的，据实报销。月托幼费超过130元的（含130元）统一按每人每月130报销。针对您提出的报销标准过低的问题，我局将此问题及时反映给相关部门。

    伏案攻读者 尊敬的徐局长，我知道你是山东诸城人，你可能不知道吧，现在诸城的教师（工作10年的普通教师）工资已达3000元。您也知道诸城和我们青岛不能比。其实人家那里的生活水平低，所以教师的生活质量更高一些。而我们胶南市的工资才2000元。当时说阳光工资发一半，三年之内补齐，现在已有三年了，怎么不见行动？

    还有，绩效工资也没听见声响，特向徐局咨询一下。

    徐剑波 　　国务院规定，义务教育学校自2009年1月1日实施绩效工资，义务教育学校教师规范后的津贴补贴平均水平，按不低于当地公务员平均工资水平的原则确定。市教育局要求各区市严格按国务院政策规定执行。义务教育学校实行“以县为主”的管理体制，绩效工资总量按照不低于所在县级行政区域公务员津贴补贴平均水平确定。　　目前，胶南市所属学校教师待遇水平已与当地公务员待遇水平持平。随着经济的进一步发展，市政府将进一步加大对教育的投入，老师工资待遇水平也会逐步提高。胶南正在研究义务教育绩效工资实施办法。

    留言板 徐局长，我觉得教育均衡不应该用优秀教师支教或把优秀教师分流来实现，我们更应该重视发挥优质学校的带动和辐射作用。我们郊区学校的老师非常渴望到市区优秀学校学习，可市区的学校根本不理睬我们。希望教育局能从政策层面上给优质学校加任务，从而真正实现优质教育资源的扩张。

    徐剑波 教育资源的均衡需要做好多个方面的工作，其中教师的轮岗和交流是一个重要方面。市教育局对教师交流工作十分重视，已经开展了这方面的调研、论证和试点工作。2010年，青岛将继续推动均衡教育发展，市教育局还将指导各区市合理做好优秀教师的轮岗工作，推进校长和教师定期交流工作的实施，逐步建立起制度，充分发挥这些教师的辐射带动作用，为义务教育均衡发展提供长远保障，要创新教育管理运行机制，探索进行类似集团化办学的尝试，扩大优质教育资源的辐射力度。此外，市教育局还将加强教师的培训力度，整体提高教师的素质，实现教育资源的均衡，使学生成为最终的受益者。

    留言板 尊敬的徐局长：您好！

    我是一名初中班主任，国家在2009年提出教师绩效工资改革基本方向是向一线教师倾斜，然而市南区绩效工资改革其中一项是班主任在寒暑假期间不享有班主任费（400元），理由是班主任在寒暑假期间不管理学生。这合不合理？如果合理，那么中层、校长是不是在寒暑假期间也不应该享有补贴？谢谢！

    徐剑波 　　根据上级部门的实施意见，结合你区实际情况，对于寒暑假期间绩效工资分配的原则是：干部、教职工寒暑假期间按标准发放基础性绩效工资，奖励性绩效工资根据实际情况发放，但不得发放课时津贴、月考核奖、岗位津贴。干部、教师在假期有工作任务到岗的，如班主任工作、文体实践活动、加班等，可根据实际到岗情况，折算加班补贴、贡献等发放。