即墨市长张德平网谈实录 满意度调查

    主持人 即墨小帅哥问：请教市长，今年毕业的大学生想回即墨工作，不知道有没有创业优惠政策？别开空头支票啊！

    张德平 就业是民生之本。即墨市委、市政府非常重视就业特别是大学生就业工作。近几年，为最大限度地促进毕业生就业，我们实施了以“创业带动就业”战略，设立了两处毕业生创业孵化基地和100万元“高校毕业生创业扶持资金”。目前，已扶持毕业生自主创业92名，带动448名高校毕业生就业。

    在我市自主创业的毕业生可以享受以下几个方面的优惠：一是可以享受工商、税务优惠。高校毕业生派遣期内创办企业，可参照特殊群体、特殊产业等工商、税务优惠政策。对设办个人独资企业、合伙企业的不设注册资本限制，免收工商注册和税务登记费用，在税收方面享受国家现行的所有支持再就业、新办企业优惠政策。二是可以享受小额贴息贷款。我们设立了100万元的“高校毕业生创业扶持资金”，主要用于我市生源高校毕业生在我市自主创业申请小额贷款贴息及经营场所租金补贴。三是符合条件的创业者可以进入高校毕业生创业孵化基地。我们在服装市场建立了高校毕业生创业孵化基地，首期开辟了60个摊位，入驻创业孵化基地的毕业生将享受市场建设服务中心代缴一年的固定税款、两年期的摊位费减半收取等优惠政策。

    在这里，我想告诉这位网友和其他大中专毕业生，即墨市委、市政府欢迎大家回到即墨创业发展，我们会竭力为大家提供好的政策和服务环境。通过大家共同努力，把家乡建设得更加美好。

    主持人 网友墨城老夫子问：现在农村的初中和小学留不住老师，年轻的、优秀点的都想办法调到城里，直接导致农村教学质量和城里学校比差别很大。这是典型的城乡不公，也不符合温总理的社会公平的要求。

    张德平 这个网友反映的问题很重要，也很迫切。关于解决城乡师资力量差别较大问题，这几年即墨市委、市政府一直非常重视，我们的目标就是促进城乡教育均衡发展。为此，也采取了很多措施。一是加大新教师考录力度。五年来共考录新教师1100名，充实到农村教学一线830名，农村教师平均年龄由45岁降为目前的42.5岁。二是自2005年开始实施支教工程。每年从城区学校选派百名优秀教师到农村薄弱学校进行支教，提高了农村学校教育教学水平。三是实行城乡教师同工同酬，创造良好的留人环境。

    下一步，我们还将重点做好三方面工作：一是继续补充优化农村教师队伍，考录新教师充实到农村教师队伍，确保新增教师不少于自然减员人数。二是建立支教帮扶长效机制，在面上继续安排城区优秀教师支教，在点上继续采取强校与弱校结对帮扶，达到先进理念、优质资源和有效成果共享。三是加大农村教师培训力度，提高其自身水平。通过这些措施，逐步提高农村教师队伍基本素质。