市人力资源社保局耿成亮网谈 满意度
留言板 耿领导：高中教师绩效工资何时兑现请具体时间，不要说“近期”“最近”之类的话，你调研一下，高中老师太不容易了！你们人社局要有所作为，不要在高中教师绩效工资问题上设障碍。请答复，谢谢。 耿成亮 网友您好。有关高中教师工资问题，我局一直高度重视，并会严格按政策办理。谢谢了。 留言板 局长您好！事业单位基本上是定岗定工资，大家都知道，高级工程师岗位就几个，高工一旦聘上基本上就到头了，一聘到底，到退休还有10几20年，而等待聘岗的工程师很多，需要一等就很多年，大家都干一样的工作，却拿着相差很多的工资！事业单位岗位设置不合理有目共睹，难道就不能改革吗？可以参照公务员一样，年限够了，可以晋级！ 耿成亮 网友您好！我市严格执行国家、省专业技术资格评审的有关政策。事业单位需要结合本单位岗位设置情况组织推荐申报。仍然实行评聘分开的事业单位高、中级专业技术职务资格人数超过核准的相应岗位数15%的和尚未实施岗位设置管理制度的事业单位，除引进的急需高层次专业技术人才外，不再推荐申报。感谢您的参与！ 留言板 本人患有大病。从2002年起大病额度就为6000元。到现在还是这个额度。现在什么都涨钱，就这不长。自负药费太多。希望能调整一下额度。2.住院需付起步费840元，门诊大病还要付起步费840元。觉得不合理。是否是重复收费？是否能够合二为一。减轻一下我们的负担。请局长百忙之中解答。谢谢。 耿成亮 您好！根据医保政策规定，对超过门诊大病限额以上的费用，医保仍然可以按一定比例报销（医院50%、社区70%），关于限额调整问题，下步可以根据实际情况进行必要调整。关于门诊大病起付线单独设立问题，这是医保控费管理确定的。下步一些门诊大病的政策发展方向是与社区普通门诊制度融合，减轻参保人负担。谢谢参与！ 刘军315 青岛劳动监察大队受理了我要求单位给付劳动保险金（已经过劳动仲裁）的请求。监察大队也给单位下达了劳动处罚通知，但单位拒不执行，现已半年。 按规定单位在收到劳动出发通知书后的三月内应给我办了劳动保险，如不履行的，劳动监察部门可以申请人民法院强制执行。请问，多少个工作日可以解决？劳动监察大队给单位下发的处罚通知书与法院强制执行的信息，申请人是否有知情权？为什么劳动监察部门受理了一年多至今没有解决？ 耿成亮 网友您好。对您要求单位补缴社会保险费的投诉，劳动保障监察机构已经依法作出行政决定，根据《行政强制法》第五十三条规定，如果用人单位在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼又不履行行政决定的，劳动保障监察机构应自期限届满之日起三个月内申请人民法院强制执行。关于申请人民法院强制执行的具体情况，您可以直接向作出行政决定的劳动保障监察机构询问。谢谢您的参与。 留言板 你好局长，为什么青岛单位交纳社会保险有一个最低线，像2012年1600多元，这样很多私营企业就按这个最低线交，现在青岛有多少单位发1600元工资，但员工就不好说，希望你多观注 耿成亮 网友您好！按现行社会保险政策规定，社会保险缴费基数按上年度实际工资收入申报核定。其中：低于上年度月在岗职工平均工资60%的，按上年度月在岗职工平均工资的60% 确定；高于上年度月在岗职工平均工资300%的，按上年度月在岗职工平均工资300%确定。缴费基数不低于上年度月在岗职工平均工资60%， 是为了保障参保人员退休后的养老金水平。感谢您的参与！ 留言板 耿局长，您好! 我母亲81周岁离休身患多种病，特别是去年发现肾盂肿瘤经常尿血，因年龄大身体多病不能做手术，。从去年到现在一直吃从北京一个中医院药寄过来的中药，近几个月未尿血，但每月药费在6-7千元左右，给生活造成了一定影响，恳请领导能否在政策范围内给予帮助。谢谢！ 耿成亮 网友您好！ 药品目录由人社部门统一制定，青岛市无权修订。您母亲服用药物具体成分所述不明确，无法确定是否可以在政策范围内予以解决。 留言板 领导:您好！我是自由职业者，男，53岁，累计交社保30年，我不想再交社保费了，可是医疗问题不明白，在青岛可参加城镇居民医疗保险，我想问下，这个城镇居民医疗保险和交社保费的医疗报销有什么区别？ 我53--60岁这段时间不交社保费，医疗费问题怎么解决好？ 60岁以后医疗费问题怎么解决好？ 恳请领导解决为盼！ 耿成亮 您好！该问题上面已答复过，请浏览已答复信息。谢谢参与！ 结束语： 耿成亮 非常感谢各位市民朋友提出的宝贵意见建议。对这些意见建议，我们将认真研究落实；对大家反映的问题，会在5个工作日内给予明确答复。如果大家还有其他问题或者好的建议，也可以直接拨打我们的服务热线电话12333。 最后，再次感谢大家对我市人力资源社会保障工作的关心和支持！祝大家身体健康、家庭幸福、工作顺利！谢谢！
|
