胶州副市长孙永红再答网友 满意度

    【贴号:228】

    留言板 胶州供热真差劲！1

    怀疑政府和供热公司串通坑害老百姓

    答复意见：网友您好！胶州市委、市政府执行的任何决策都是以民生为先，绝不会牺牲百姓利益。目前，我市共有4家热力公司，胶州湾热力负责工业园工业用户和新城区部分小区的居民用热，海能达热力公司负责城区西部部分小区居民用户。这两家热力公司在2009—2010采暖季供热质量用户较满意，基本上实现了零投诉。老城区麦捷热力是国有企业，但由于我市供热起步早，前期投入不足，设备陈旧、管网老化、负荷太大等原因，导致用户对供热不甚满意，对此，我们已经针对存在的问题进行了梳理，并制定了相应的措施和方案论证。顺风热力是我市2003年引进的一家民营企业，针对该公司的供暖质量问题，政府也多次下达整改通知，并进行督查。我们目前已经针对该公司的问题制订了相应的措施，现在正在进行方案论证，以期改变新的采暖季供而不热的问题，政府会对他的生产和服务进行监管，决不会允许供热公司做坑害百姓的事情。

    【贴号:246】

    胶州大老 企业增资扩产需要地

    我是胶州市一家私营企业，目前已办理了20亩用地手续，随着企业规模的不断扩大，拟在厂区旁边再申请20亩左右用地增资扩产。可咨询了当地镇政府，说是基本农田不能办用地手续，现在想请问一下有没有解决办法?

    答复意见：网友您好！一般来说，项目用地占用基本农田的，必须是国家立项，报国务院批准，且属能源、交通、水利、军事等项目，如果您的项目不符合上述规定条件，则不能占用基本农田。另外，目前我市正在进行新一轮土地利用总体规划修编工作，您可以向当地镇政府反映增资扩产和利用土地的想法,如果镇政府认为该项目确因增资扩产急需办理土地手续，可以向国土部门提出对该地块修改土地利用总体规划的要求，待修编批准后，方可组织用地材料报批，办理相关用地手续。

    【贴号:256】

    留言板 占道

    孙市长您好：泸州路西段两侧经营业户占道经营严重，洗车制做门窗及广告标牌等，影响市民出行且损坏人行道路面。

    答复意见：网友您好！经查，该处共有1处洗车业户，4处不锈钢加工业户，对于占道经营现象，市城管执法部门已经多次治理且取证保存了一批物品。下一步将继续加大管理力度，杜绝占路加工经营等违法行为。

    【贴号:263】

    胶州老实公民 Re:工资

    胶州的公务员一直涨工资，公安部门的工资一个顶四个协警的，我们协警何时待遇达到正式的一办呢？我们才八百的工资还不如你们市长抽盒烟的钱，但是我们的依靠他养活老婆孩子，你们想想能够吗？胶州的治安我们做了多大贡献！可以让胶州市民给评评,我们协警一年的工资还没有他们的住房公积金多，我们何时有住房公积金呢？

    【贴号:283】

    胶州老实公民 Re:工资问题

    孙市长您好.感谢您能给我门这个机会.有个问题希望孙市长能回答一下.我是胶州市公安局局的合同制巡逻队员.从参加工作成立起现在都5年时间了,我们的工资一分钱也没有涨过.现在工资卡上是877块钱.我想问问孙市长我门胶州的经济是后退了还是进步了在编人员都半阳光工资了.我门是属于被工资遗忘的群体是不是.希望您能关心一下不能光让马儿跑不给马儿吃草吧.期待您的回音.我代表1000多位同事感谢您了

    答复意见：网友您好！根据市公安局招录简章和合同约定，治安巡逻队员工资标准为试用期工资640元／月，试用期满合格后，与其签订为期3年的劳动合同，配发执勤服装，工资800元／月，激励工资200元，并按规定办理社会保险。关于工资过低的问题，市政府将安排市财政局、市公安局等相关部门提出调整意见，按照相关政策法规的要求，逐步研究解决。

    【贴号:264】

    也显示公务员 参公待遇问题

    我是某某事业单位的工作人员，为什么我们单位不能实行参照公务员法管理，如果实行参照管理，具备什么条件才能进行参照公务员登记？实行参照管理后，我们的工资待遇会有怎样的变化？

    答复意见：网友您好！事业单位参照公务员管理必须由省公务员主管部门批准,我市共有16个事业单位经批准参照公务员管理。经省公务员主管部门批准为实行参照管理单位中在编在职（2008年11月7日前进入本单位）除工勤人员以外的工作人员，具备公务员法第十一条规定的条件外，符合下列情形之一的予以登记：1、根据国家、省、青岛市的有关规定，已履行国家公务员或参照、依照管理过渡手续的人员；2、根据国家和省考试录用国家公务员（机关工作者）的有关规定，经公开招考进入本单位的人员；3、其他需经登记资格考试成绩合格的人员参照管理。工资待遇执行公务员工资制度。

    【贴号:266】

    余量 企业破产 十年后宣布 欠社保谁来买单

    胶州市供销社植物油厂1996年停产后，对职工没有任何说法就放假了.直到2009年12月胶州市联社组织职工召开会议宣布供销植物油厂已于1999年3月破产，职工养老保险金（三险）投到1999年3月终止。1999年4月至2009年12月十多年职工所欠的养老保险金竟久由谁来负担。1999年3月怎么不宣布，为何拖到2009年12月，损失谁来承担？？？

    答复意见：网友您好！胶州市供销社植物油厂因严重资不抵债，于1999年3月经市人民法院依法裁定宣告破产，企业破产完全依法进行，破产公告、债权申报等程序均履行完毕。企业职工按《破产法》有关规定予以安置，享受《破产法》规定的安置待遇，其中包括将职工的社会保险补缴至企业破产日（1999年3月）。因当时企业严重资不抵债，可变现资产迟迟未能变现，无经济能力安置职工，职工安置悬而未决。2007年起，市政府为解决市联社存在的诸多问题，拿出部分专项资金支持市联社妥善安置系统内职工，安置职工所需的大部分资金仍由市联社自行筹集。至2009年12月，安置所需资金到位，市联社已按《破产法》规定兑现植物油厂职工安置内容。